招聘人数:3 人
到岗时间:不限
婚况要求:不限婚况
【我们希望你】
1、确保年度新生销售及老生续费指标的完成,实现学校学生人数的净增长率;
2、确保标准课程管理流程及其他服务标准在学校的严格执行,确保及提升顾客满意度;
3、配合市场经理共同制订学校市场发展计划并监督执行,督促潜在客户的开拓、发掘以及品牌的良性传播以实现对销售的支持;
4、负责督促有效利用教师、产品资源,确保及提升教学质量;
5、统计分析各项资料数据,制定或优化本校区的发展计划、战略;
6、高效完成学校安排的其他本岗位相关工作。
【对你的小期待】:
1、热爱教育培训事业、热情,有责任心;
2、1年以上校区独立运营管理经验;
3、善于主动沟通,有团队责任感,能够成就团队;
4、对相关领域具备前瞻性,具有善于观察、沟通和协调,组织计划性强;
5、具备极强的执行能力,抗压能力,学习能力及目标感。
【你能得到surprise】:??
1、薪金:年薪10万以上(高薪资+绩效奖金+交通津贴+话费津贴+旅游津贴+业绩奖金+节日福利);
2、提供免费住宿,让你没有后顾之忧;
3、社保、节日、购车、租房等福利样样有;
4、每年5-10天带薪年假以及寒暑假的7-15的带薪假期,让你不再只眼巴巴的盯着法定节假日;
5、每年一次全员旅游,世界那么大,和我们一起去看看;
6、不管你是职场小白还是精英,我们都会提供完善的专业培训,让你变得更优秀;
7、员工孩子免费学习,让你从此不再担心孩子的学习;
8、小活动不断,大活动不少,不定期举行主题活动;
9、我们为每一位员工提供公平公正的职业发展平台,等你来挑战!
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。